Эмэгтэй ажиллагчдын эрх ба жендэрийн тэгш байдлын лавлах
- 2
- УБ 2011
- 233
- 0 .
Энэхүү хэвлэлд Эмэгтэй ажиллагчдын эрх ба жендэрийн тэгш байдлын лавлахын өмнөх хэвлэлийн агуулгыг өргөжүүлж, сүүлчийн хэвлэлээс хойш батлагдсан Олон Улсын Хөдөлмөрийн Байгууллагын (ОУХБ) чухал механизмууд, түүний дотор 2004 оны Олон Улсын хөдөлмөрийн бага хурлын 92 дугаар чуулганаар батлагдсан Жендэрийн тэгш байдал, тэгш цалин хөлс, эхчүүдийг хамгаалах тухай Тогтоолыг багтаан оруулав.
0
Энэхүү хэвлэлд Эмэгтэй ажиллагчдын эрх ба жендэрийн тэгш байдлын лавлахын өмнөх хэвлэлийн агуулгыг өргөжүүлж, сүүлчийн хэвлэлээс хойш батлагдсан Олон Улсын Хөдөлмөрийн Байгууллагын (ОУХБ) чухал механизмууд, түүний дотор 2004 оны Олон Улсын хөдөлмөрийн бага хурлын 92 дугаар чуулганаар батлагдсан Жендэрийн тэгш байдал, тэгш цалин хөлс, эхчүүдийг хамгаалах тухай Тогтоолыг багтаан оруулав.
978-92-2-825619-2 10000
Хандив
эмэгтэй
304.6 / Э-587
Энэхүү хэвлэлд Эмэгтэй ажиллагчдын эрх ба жендэрийн тэгш байдлын лавлахын өмнөх хэвлэлийн агуулгыг өргөжүүлж, сүүлчийн хэвлэлээс хойш батлагдсан Олон Улсын Хөдөлмөрийн Байгууллагын (ОУХБ) чухал механизмууд, түүний дотор 2004 оны Олон Улсын хөдөлмөрийн бага хурлын 92 дугаар чуулганаар батлагдсан Жендэрийн тэгш байдал, тэгш цалин хөлс, эхчүүдийг хамгаалах тухай Тогтоолыг багтаан оруулав.
0
Энэхүү хэвлэлд Эмэгтэй ажиллагчдын эрх ба жендэрийн тэгш байдлын лавлахын өмнөх хэвлэлийн агуулгыг өргөжүүлж, сүүлчийн хэвлэлээс хойш батлагдсан Олон Улсын Хөдөлмөрийн Байгууллагын (ОУХБ) чухал механизмууд, түүний дотор 2004 оны Олон Улсын хөдөлмөрийн бага хурлын 92 дугаар чуулганаар батлагдсан Жендэрийн тэгш байдал, тэгш цалин хөлс, эхчүүдийг хамгаалах тухай Тогтоолыг багтаан оруулав.
978-92-2-825619-2 10000
Хандив
эмэгтэй
304.6 / Э-587