Human resource management
Зөв хоёр мянган асуулт - 0 - УБ 2013 - 115х. - 0 .
Ярилцлага оролцогчдын амжилт Зан төлөв тодорхойлох Бүтээлч байдлыг тодорхойлох Мэдлэг боловсролд үнэлгээ өгөх Мэргэжлийн дадлага / үүрэг хариуцлагын талаар Зорилтууд Сонирхол Ажил хайлт Компанийн тухай мэдэгдэхүүн Манлайлал Мөнгө Уян хатан байдал Зохион байгуулалт Хувийн харилцаа Мэргэшил Бусдыг өөрөөсөө дээр үзэх дэвшил Ажлын шугамаар аялах Аналитик боломж Компанид оруулах ашиг Борлуулалтын чадавхи Хэцүү асуултууд Өөрөө Стресс
0 6000
Худалдаж авсан
HR management
ДАА 658.3 / З 11
Зөв хоёр мянган асуулт - 0 - УБ 2013 - 115х. - 0 .
Ярилцлага оролцогчдын амжилт Зан төлөв тодорхойлох Бүтээлч байдлыг тодорхойлох Мэдлэг боловсролд үнэлгээ өгөх Мэргэжлийн дадлага / үүрэг хариуцлагын талаар Зорилтууд Сонирхол Ажил хайлт Компанийн тухай мэдэгдэхүүн Манлайлал Мөнгө Уян хатан байдал Зохион байгуулалт Хувийн харилцаа Мэргэшил Бусдыг өөрөөсөө дээр үзэх дэвшил Ажлын шугамаар аялах Аналитик боломж Компанид оруулах ашиг Борлуулалтын чадавхи Хэцүү асуултууд Өөрөө Стресс
0 6000
Худалдаж авсан
HR management
ДАА 658.3 / З 11