Роберт Бакал
Ажлын гүйцэтгэлийг оновчтой удирдан зохион байгуулах нь Энхболд Б. Отгон А. Ундралт-Од О. - 0 - УБ 2008 - 57 - 0 .
Ажлын гүйцэтгэлийн менежмент гэдэг нь хамтын ажиллагаан дээр суурилсан тогтмол үйл явц бөгөөд ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээ бол зөвхөн нэг хэсэг нь юм. Ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээний сул болон давуу талууд ажлын гүйцэтгэлийн маягтыг хэрхэн дүгнэж бөглүүлэх гэх мэт менежер танд хэрэгцээтэй чухал санаануудыг тусган оруулснаараа уг ном "Загатнасан газрыг маажжээ".
0
Ажлын гүйцэтгэлийн менежмент гэдэг нь хамтын ажиллагаан дээр суурилсан тогтмол үйл явц бөгөөд ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээ бол зөвхөн нэг хэсэг нь юм. Ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээний сул болон давуу талууд ажлын гүйцэтгэлийн маягтыг хэрхэн дүгнэж бөглүүлэх гэх мэт менежер танд хэрэгцээтэй чухал санаануудыг тусган оруулснаараа уг ном "Загатнасан газрыг маажжээ".
978-99929-0-418-6 5500
Хуучин номуудыг каталогт оруулсан
Ажлын гүйцэтгэл
658.312 / Э-66
Ажлын гүйцэтгэлийг оновчтой удирдан зохион байгуулах нь Энхболд Б. Отгон А. Ундралт-Од О. - 0 - УБ 2008 - 57 - 0 .
Ажлын гүйцэтгэлийн менежмент гэдэг нь хамтын ажиллагаан дээр суурилсан тогтмол үйл явц бөгөөд ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээ бол зөвхөн нэг хэсэг нь юм. Ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээний сул болон давуу талууд ажлын гүйцэтгэлийн маягтыг хэрхэн дүгнэж бөглүүлэх гэх мэт менежер танд хэрэгцээтэй чухал санаануудыг тусган оруулснаараа уг ном "Загатнасан газрыг маажжээ".
0
Ажлын гүйцэтгэлийн менежмент гэдэг нь хамтын ажиллагаан дээр суурилсан тогтмол үйл явц бөгөөд ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээ бол зөвхөн нэг хэсэг нь юм. Ажлын гүйцэтгэлийн үнэлгээний сул болон давуу талууд ажлын гүйцэтгэлийн маягтыг хэрхэн дүгнэж бөглүүлэх гэх мэт менежер танд хэрэгцээтэй чухал санаануудыг тусган оруулснаараа уг ном "Загатнасан газрыг маажжээ".
978-99929-0-418-6 5500
Хуучин номуудыг каталогт оруулсан
Ажлын гүйцэтгэл
658.312 / Э-66