Грант, Адам.   1981- <br/><br/>
Өгөх авах ухаан : 
 Give and Take: A Revolutionaty approach to success 
Зохиогч: Адам Грант: Орчуулсан: Б.Бат-Оргил, Б.Номин-Эрдэнэ, Д.Мөнх-Эрдэнэ; Редактор: О.Чинзориг, Ш.Батжаргал 
 - 339 хуудастай 
<br/><br/> Номын нүүрний дээд талд: Бусдад туслах нь амжилт ололтын эх ундрага болон нь 
<br/><br/>Ном зүйтэй 
<br/><br/> Үр өгөөж : Авахаас илүү өгөхийн аюултай болоод ашигтай талууд --  Тогос ба Хулсны баагай: Өгөгчид, Авагчид, Нийцүүлэгч хэрхэн танилын сүлжээг үүсгэдэг вэ? --  Долгион нөлөө: Хамтын ажиллагаа ба өгөх авахын ухаан --  Хүчгүй харилцааны хүч: Боломж, бололцоог танин мэдэхүй түүний төөрөгдөл --  Намаг балчгаас очир эрдэнийг хайж олох нь: Хэрхэн энгийн даруу байж хүмүүст хөлөөлөх вэ? --  Цуцалгүй тэмцэх урлаг: Яагаад зарим өгөгчид бүтэлгүйтэж, зарим нь амжилтын манлайд гялалздаг вэ? --  --Хандлагын огцом шилжилт: Хэн ч биш болж үлдэхээс зайлсхийх нь --  Харамчийн шилжилт: Яагаад хөлбөмбөгийн баг, хурууны хээ, нэр зэрэг нь биднийг ялгаатай зүгт чиглүүлдэг вэ? --  Сүүдрээс гадуур 
<br/><br/> Байгууллагын сэтгэл зүй судлаач, профессор Адам Грант судалгаа шинжилгээний ажлууд дээрээ тулгуурлан бичсэн өнөө цагийн шилдэг бизнесмен, амжилттай ажилтан болоход зориулсан бүтээлийг танилцуулж байна. Уг номын гол санаа нь Өгөгчид буюу бусдын төлөө санаа тавьж, хариу нэхэлгүй тусалдаг хүмүүс хамгийн их амжилт, нэр хүнд олдог хэмээн баталсан байна. 
<br/><br/> (Кирил) 
<br/><br/><label>ISBN: </label>9789919950354  30000 
<br/><br/><label>Source: </label> Интерном  Худалдаж авсан 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Хүний хөгжил <br/>сэтгэл судлал
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>158.1  / Г631