TY  - BOOK
AU  - Төмөрбаатар Л.
TI  - Өөрчлөлтийн менежментийг эрүүл мэндийн байгууллагад хэрэгжүүлэх нь /диссертаци: Хавдрын тусламж үйлчилгээний байгууллагын жишээгээр
SN  - 0
U1  - 378.242 ДАА
PY  - 2011///
CY  - УБ
KW  - Өөрчлөлтийн менежментийг эрүүл мэндийн байгууллагад хэрэгжүүлэх нь
KW  - Удирдахуйн ухааны доктор (Ph.D)-ын зэрэг горилсон бүтээл
KW  - Мэргэжлийн индекс:F340200  Менежмент, төрийн захиргаа
KW  - мастер төлөвлөгөө
KW  - Л.Төмөрбаатар
KW  - Д.Цэрэндорж
KW  - Н.Наранчимэг
KW  - коттерийн байгууллага
KW  - гүйцэтгэлийн логик үнэлгээ
N1  - Өөрчлөлтийн менежментийг эрүүл мэндийн байгууллагад хэрэгжүүлэх хувилбарыг хавдрын тусламж, үйлчилгээний байгууллагын жтшээн дээр эрүүл мэндийн тусламж, үйлчилгээний бүх шатлалыг хамруулан боловсруулсан ньэрүүл мэндийн бусад байгууллагад өөрсдийн онцлогт тохируулан хэрэгжүүлэх боломжтойд энэ судалгааны ажлын ач холбогдол оршино; Өөрчлөлтийн менежментийг эрүүл мэндийн байгууллагад хэрэгжүүлэх хувилбарыг хавдрын тусламж, үйлчилгээний байгууллагын жтшээн дээр эрүүл мэндийн тусламж, үйлчилгээний бүх шатлалыг хамруулан боловсруулсан ньэрүүл мэндийн бусад байгууллагад өөрсдийн онцлогт тохируулан хэрэгжүүлэх боломжтойд энэ судалгааны ажлын ач холбогдол оршино; өөрчлөлтийн менежментийн онол арга зүй эрүүл мэндийн салбарын бодлого эрх зүйн орчин; дэлхийн улс орнуудын эрүүл мэндийн байгууллагын хөгжлийн хандлага, өөрчлөлтийн менежментийн туршлага, сургамж; хавдрын тусламж үйлчилгээний байгууллагын менежментийн чадамжийн үндсэн үззлэлтүүд, үр нөлөө; хавдрын тусламж үйлчилгээний талаарх хэрэглэгчийн үнэлгээ; хавдрын тусламж үйлчилгээний байгууллагад стратегийн төлөвлөлт, үр дүнд чиглэсэн хяналт, шинжилгээг хэрэгжүүлэх нь
ER  -