000 | 03112nam a22003617a 4500 | ||
---|---|---|---|
003 | MN-UlNAG | ||
005 | 20210203184803.0 | ||
008 | 201228201228b ||||| |||| 00| 0 mon d | ||
020 |
_a978-9919-20-159-3 _c49000 |
||
035 | _a58578 | ||
037 |
_fХудалдаж авсан _cинтерном |
||
040 | _cУдирдлагын академи | ||
041 | _aMON | ||
042 | _a21346 | ||
043 | _aMN | ||
082 |
_2ДАА _a150 _bГ 225 |
||
082 | _a150 | ||
082 | _bГ 225 | ||
100 | _aГанзориг Ө. | ||
245 | 0 |
_aМенежмент психологи _cРед Ж. Оджаргал, Н. Сонинтамир, С. Амарсанаа, Д.Дамдинжав, Зур. Гал-Од, Диз. Д. Алтантулга |
|
246 | _aThe Psycnology of management | ||
260 |
_aУБ _bМөнхийн үсэг ХХК _c2020 |
||
300 | _a223х. | ||
500 | _aТа өөрийн сэтгэлзүйг таньж мэдсэнээр хүмүүсийн гаргаж байгаа зан авирыг тайлбарлах чадвартай болно. Танай дарга, хамтрагч, ажилтан нарын гаргадаг үйлдэл, хандлага илүү ойлгомжтой болох болно. Мөн та яваандаа хүмүүсийн зан авирыг урьдчилан таамаглах чадварыг эзэмшиж болно. Эцэст нь та хүмүүсийн зан авирт эерэг нөлөөлөл үзүүлэх чадвартай болсноор өөрийн болоод бусдын амьдралд эерэг өөрчлөлтийг авчрах боломжийг нээх юм | ||
504 | _aх.218 | ||
505 |
_aТа өөрийн сэтгэлзүйг таньж мэдсэнээр хүмүүсийн гаргаж байгаа зан авирыг тайлбарлах чадвартай болно. Танай дарга, хамтрагч, ажилтан нарын гаргадаг үйлдэл, хандлага илүү ойлгомжтой болох болно. Мөн та яваандаа хүмүүсийн зан авирыг урьдчилан таамаглах чадварыг эзэмшиж болно. Эцэст нь та хүмүүсийн зан авирт эерэг нөлөөлөл үзүүлэх чадвартай болсноор өөрийн болоод бусдын амьдралд эерэг өөрчлөлтийг авчрах боломжийг нээх юм _tИнтро _tТөсөөлөл VS бодит байдал _tБүтээмж _tСтратеги _tЛидер ба дагагч |
||
653 | _aинтро | ||
653 | _aменежмент психологи | ||
653 | _aӨ. Ганзориг | ||
653 | _aбүтээмж | ||
653 | _aсэтгэцийн төлөв | ||
942 |
_2ddc _cBK |
||
999 |
_c24384 _d24384 |